La machine de polissage est également appelée machine de broyage, divisée en machine de polissage de barillet, machine de polissage de corps de tête, machine de polissage intérieure et extérieure de tête, etc., souvent utilisée comme meulage mécanique, polissage et épilation à la cire.

Le principe de fonctionnement de la machine de polissage de cartouche est le suivant: le moteur électrique entraîne la rotation à grande vitesse du disque de polissage d'éponge ou de laine monté sur la machine de polissage de cartouche, en raison de la coopération du disque de polissage et du poli et du frottement avec la surface à polir, ce qui peut atteindre le but d'éliminer la pollution de la peinture, la couche d'oxyde, les marques superficielles. La vitesse de polissage du disque de polissage du cylindre est généralement de 1500 à 3000 R / min, la plupart sont des vitesses variables en continu, la construction peut être ajustée à tout moment en fonction des besoins.

Voici les caractéristiques du produit de la machine de polissage de cartouche:

1, meule de tissu de la machine de polissage de barillet et le polissage de roue de kilolobe, son coût est inférieur, son efficacité est plus élevée, peut également effectuer le polissage miroir;

2, la vitesse de polissage de la machine de polissage de cartouche peut atteindre 8 - 10m2 par heure (un calcul de polissage);

3, la machine de polissage de barillet peut améliorer la qualité de polissage, la rugosité peut être jusqu'à 0,28 um, peut également éviter l'instabilité de la qualité du polissage manuel résultant en un grand volume de retouche;

4, la machine de polissage de cartouche peut fonctionner en continu pour améliorer l'efficacité. En remplacement du polissage manuel, un appareil peut réduire la charge de travail de deux à trois travailleurs. Réduction des coûts de main - d'œuvre et résolution des problèmes de recrutement;

5, la machine de polissage de cartouche peut résoudre la sécurité des travailleurs entrant dans le polissage à l'intérieur du réservoir et réduire le problème des crises professionnelles, également réduire le risque de conflit de travail.